再就職を目指す人への指南【小樽 編】
働き口をさがす手段はあれこれありますが、選択肢のひとつに ハローワーク 小樽 といったハローワーク関連の施設を活用する方法があります。ハローワークは、沢山の就職先を検索することが出来る機関です。国の管理している行政機関なので、小樽も含めて様々な場所に存在しています。正式な名前はというと、公共職業安定所で、省略して職安と呼ぶこともあります。職業を探すにあたりアドバイスに乗ってくれたり、指導をしてくれたり希望に合うような職業の案内をしてくれたり、助言もしていたりするとのことですので、あれこれ不安な方もためしに覗くのはどうでしょうか。
許可を得れば求人情報が検索できるPCを利用することができます。この機械にあなたの希望給与・職種、休日条件などの項目を入力すると、希望に沿った会社を見つけてくれます。その情報はプリントが可能で、そのまま相談窓口に提出すればアドバイスや紹介状の手続きをしてくれます。何も言わずにマシンを利用しようとすると係員に注意されるのでご注意を。利用するには時間制限があります。時間配分に気をつけましょう。求人情報にNEWマークがあったら注目しましょう。好条件の求人情報は早い段階で決まってしまうので、焦らずに詳しく情報を見てみてください。
職務経歴書は、仕事の経歴や仕事経験を求職企業に伝えるためのものです。経験してきた業務内容の説明だけでなく、結果・成果も明記して自己アピールをしましょう。ポイントとして、読みやすく簡潔な言葉の資料であったほうが良いです。書体の統一・文章の開始位置にも注意しましょう。小樽のハローワークでは、職務経歴書の勉強会を開いていることもあります。是非参加しましょう。書類は、字の上手・下手などよりも乱暴さ・丁寧さが際立つので丁寧に記載しましょう。
職を探している間に生活を守りながら新しい仕事に就けるよう、失業等給付されるしくみが「雇用保険」です。基本手当を受けるには、ハローワークで手続きが必要です。在職期間中に「雇用保険被保険者証」の有無を確認し、離職後に「雇用保険被保険者離職票」を受け取ります。あなたの住所を管轄するハローワークで「求職申込」をし、「離職票」を提出します。「雇用保険受給資格者証」と「失業認定申告書」が発行されて、はじめて「失業認定日」が決定します。気を付けたいのは、その後に求職活動に励むことです。基本原則として、4週間に1度、失業の認定を受けなくてはいけません。「失業認定申告書」に求職活動を記入し、「雇用保険受給資格者証」と一緒に提出することで、雇用保険の受給が可能となります。
小樽の職業訓練の手引きが必要な場合は施設内にあるパンフレットで概要を知ることができます。また、職業訓練の案内カウンターなども誰でも利用できますので、相談をしてしまうのが手っ取り早いかもしれません。
